Durante un acto público presencial, que tuvo lugar en la sede de la Dirección General de Cultura y Educación, se realizó la cobertura de cargos jerárquicos transitorios de secretarias y secretarios de Asuntos Docentes. Allí se asignaron 66 cargos para quienes tendrán la tarea de conducir esos organismos distritales, considerados centrales para el funcionamiento del sistema educativo bonaerense.
Las Secretarías de Asuntos Docentes (SAD) son las entidades que se encargan de cumplimentar las acciones estatutarias que atraviesan la carrera docente, que contribuyen a garantizar el derecho a la educación de todas y todos las y los bonaerenses.
Pruebas de Selección de SAD
La designación del personal fue el resultado de las Pruebas de Selección que se enmarca dentro de lo fijado en la Resolución 3840/22, en la que el director general de Cultura y Educación, Alberto Sileoni, estableció dicho mecanismo de selección para la cobertura de los cargos de SAD -como está previsto en el Capítulo XIV de la Ley 10.579, sus modificatorias y su Reglamentación-.
En base a ello, tras siete años en los cuales no se convocaba a Pruebas de Selección para la cobertura de estos cargos (la última fue realizada en el año 2016 bajo la Disposición 22/16), la Dirección de Gestión de Asuntos Docentes impulsó este mecanismo de selección.
La primera instancia, denominada “prueba escrita”, se desarrolló en la localidad de Ensenada, y contó con la presencia de 330 aspirantes. Luego se realizaron las entrevistas presenciales, para finalmente confeccionar el listado vigente -con orden de mérito- que se utilizó en el acto público con las y los docentes presentes.
La Prueba de Selección es una herramienta democrática e idónea que permite a las y las docentes acceder al derecho al ascenso, lo que permite fortalecer los equipos de trabajo territorial; con el fin de resguardar los derechos de toda la comunidad educativa. AP